Deze vacature is niet meer beschikbaar

Verbindend, nieuwsgierig én lef als AVG? Ga aan de slag bij Amarant

Spreekt dit jou aan?

Iedereen bij Amarant is betrokken bij cliënten en collega’s en is trots op het werk dat zij verrichten. Wil jij dit team als AVG versterken? Lees dan verder!

Jouw nieuwe baan

Als je je bij het team van Amarant voegt, lever je een bijdrage aan het welzijn van de cliënten. De basis is dat je mensen kwaliteit van bestaan wilt bieden! Als arts verstandelijk gehandicapten behandel je handicap gebonden aandoeningen, vervul je handicap gerelateerde preventieve gezondheidstaken en ben je betrokken bij het beleid. Je werkt nauw samen met de huisarts. Daarnaast participeer je in het multidisciplinaire begeleidingsteam van de cliënten. Als AVG bij Amarant ben jij de specialist, door taakdifferentiatie kun jij je focussen op jouw taken. Zo doet de doktersassistente bijvoorbeeld de triage. 

De cliëntenpopulatie is complex, waarbij vrijwel altijd sprake is van meervoudige problematiek. Van een (licht) verstandelijke beperking gecombineerd met gedragsstoornissen en psychiatrische problematiek tot zeer ernstige meervoudige beperking. Hierdoor is de samenwerking met het gedreven team van goed gekwalificeerde professionals een must. Iedereen in het team biedt vanuit zijn of haar eigen expertise een waardevolle bijdrage in het traject. Amarant werkt met vier divisies; intensieve ondersteuning, specialistische zorg, jeugd en nah. Als AVG kun je samen met je collega’s jouw voorkeur binnen deze divisies aangeven. Naast deze doelgroepen is er nog een grote cliëntenpopulatie in de wijk. Als AVG bezoek je ook 18+ poli waar je ook jouw steentje kunt bijdragen.

Jouw nieuwe werkplek

Amarant is de grootste zorgverlener voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of hersenletsel in Noord-Brabant. Met ruim 5.000 collega’s, 1.800 vrijwilligers en 400 locaties zijn ze groot en veelzijdig, maar toch kenmerkt de Brabantse organisatie zich als dichtbij en persoonlijk. Bij Amarant denken ze in de mogelijkheden die mensen met een (verstandelijke) beperking, autisme of hersenletsel hebben. Hun missie? Samen met verwanten, medezeggenschap en samenwerkingspartners bijdragen aan het welzijn en geluk van de cliënten. Omdat welzijn en geluk voorop staan, is er veel tijd voor de cliënt en bouw je echt een band met ze op. Ook zet Amarant zich in voor wetenschappelijk onderzoek en nemen zij deel aan het GOUD consortium. Daarnaast heeft Amarant een ‘Expertise Verpleegkundigen Amarant’ (EVA) team, die veel werkzaamheden overnemen en op hoog niveau collega’s ondersteuning bieden. Er werken en worden Verpleegkundig Specialisten opgeleid.

Naast het geluk van de cliënten, is het geluk van de werknemers voor Amarant ook erg belangrijk. Je komt terecht in een veilige, ondernemende en professionele omgeving waarin medewerkers persoonlijk en inhoudelijk blijven groeien. Hoe houdt Amarant hun medewerkers tevreden? De ambitie is dat alle collega’s iedere werkdag het cijfer acht of hoger geven. Om het werkplezier te verhogen, is er genoeg ruimte voor werknemers om initiatieven op te zetten. Zo houden teams fruitkwartiertjes en beklimt een groep cliënten en collega’s ieder jaar op de fiets de Mont Ventoux! Iedereen bij Amarant is betrokken bij cliënten en collega’s en zijn trots op het werk dat zij verrichten.

Wat breng je mee?

Vanzelfsprekend beschik jij over een geldige BIG-registratie als arts, met een AVG-specialisatie. Daarnaast herken jij je in het volgende:

• je bent proactief, een initiatiefnemer en zoekt graag verbinding met andere disciplines;
• je bent ondernemend en gaat uitdagingen niet uit de weg;
• je hebt netwerkcapaciteiten in je en bent in staat anderen te inspireren en enthousiasmeren;
• je hebt een onderzoekende en lerende houding met daadkracht, eigen visie, creativiteit en gevoel voor humor;
• je hebt kennis van en affiniteit met de doelgroep met een licht verstandelijke beperking en het multidisciplinair behandelen;
• je moet goed kunnen en willen samenwerken. Ook heb je oprechte aandacht voor je collega’s en cliënten. Met het team werk je samen naar de beste behandeling voor de cliënt.

Arbeidsvoorwaarden

Je gaat aan de slag voor minimaal 16 uur tot 36 uur per week. Buiten kantooruren worden de diensten verzorgd door een externe organisatie. Als AVG heb je bereikbaarheidsdienst in een rooster met drie collega’s. Ook bied je waar nodig advies aan de anw-dienst. De inschaling FWG 75 van de cao gehandicaptenzorg is van toepassing op jouw functie. Je ontvangt een brutosalaris van minimaal 5.205 euro tot maximaal 8.004 euro op basis van 36 uur. Ook biedt Amarant ruimte voor persoonlijke groei, carrièrekansen en regie over je eigen ontwikkeling. Zo hebben ze een scholingsovereenkomst, een vitaliteitsprogramma én de Amarant Academie. Onder het motto: ‘durf te leren’, laat deze organisatie zien dat zij ontwikkeling erg belangrijk vinden. Door te blijven ontwikkelen, leveren zij de deskundige zorg op maat die je van Amarant verwacht. 

“Verbindend, nieuwsgierig en lef. Dát zijn de waarden van Amarant.” – Hester van der Laan, AVG bij Amarant.

Verdere informatie

Ben je inmiddels nieuwsgierig geworden en heb je het lef om te komen kennismaken? Dan komen wij graag met jou in contact. Neem contact op met Annemarie Dijkman via +31 6 - 53 17 56 70 of mail naar annemarie@bkv.jobs. Zij vertelt je graag meer over inhoud, organisatie en sollicitatieprocedure. Er is uiteraard ook een mogelijkheid om voorafgaand aan een eventuele officiële sollicitatie eerst vrijblijvend (en vertrouwelijk) met een inhoudelijk professional te spreken.