0

Arts in opleiding tot bedrijfsarts

Arts in opleiding tot bedrijfsarts

Den haag (Bekijk op kaart)

  • Overig
  • 32-40 uur
  • Bedrijfsarts
  • Artsen overig

Deze vacature is niet meer beschikbaar

Arts in opleiding tot bedrijfsarts

Functie­omschrijving
Als basisarts in opleiding tot bedrijfsarts vervul je een belangrijke rol binnen de organisatie en bij de inzetbaarheid van medewerkers. Je adviseert preventief met als doel medewerkers gezond aan het werk te houden, of bij uitval weer gezond aan het werk te krijgen. Je geeft advies aan leidinggevenden en medewerkers over inzetbaarheid en mogelijkheden. Daarnaast heb je als bedrijfsarts vanuit de Arbowet een duidelijke rol als kerndeskundige. Je kan de leidinggevenden gevraagd en ongevraagd adviseren over de arbeidsomstandigheden. Jouw adviezen zijn van invloed op de arbeidsomstandigheden en beïnvloeden daarmee indirect het organisatie- en personeelsbeleid. Je werkt nauw samen met andere professionals van Bedrijfszorg, zoals bedrijfsmaatschappelijk werkers of arbeids- en organisatiespecialisten, waarmee je samen een klantenteam vormt. Met dit team zoek je in samenwerking met een klant naar mogelijkheden voor een duurzaam gezondheidsbeleid op individueel-, team- en organisatieniveau. Vanuit het Rijk bieden wij zeer uiteenlopende organisaties als klanten aan. Denk bijvoorbeeld aan een penitentiaire inrichting, een rechtbank of een van de locaties van Rijkswaterstaat. Je zult zowel werken op afstand voor de organisatie als op locatie. Het opleidingstraject beslaat een periode van circa vier jaar waarin theorie en praktijk afwisselend aan bod komen waarna een dienstverband van minimaal twee jaar wordt gevraagd bij succesvolle afronding van de opleiding.

Functie-eisen
Wie ben jij?
- Ben jij minimaal in het bezit van een diploma Geneeskunde?;
- Ben jij een BIG-geregistreerde arts?;
- Ben je bij voorkeur 36 uur per week beschikbaar?:
- Vind je het leuk om bij complexe vraagstukken binnen het domein arbeid en gezondheid van de werksituatie je bijdrage te leveren aan oplossingen?;
- Kan je goed luisteren en omgaan met mensen uit verschillende lagen van de organisatie?;
- Ben je een teamspeler en houd je van aanpakken?

Arbeids­voorwaarden
Salaris­niveau; schaal 11, schaal 12
Salaris­omschrijving; In welke schaal je start is afhankelijk van het ervaringsniveau. Tijdens de opleiding doorgroeimogelijkheid naar schaal 12
Maand­salaris; Min €3.344 – Max. €5.825 (bruto)
Dienstverband; Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
Minimaal aantal uren per week; 32
Maximaal aantal uren per week; 36

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid 

Meer over jouw toekomstige afdeling
UBR
UBR is een intern dienstverlener die de rijksoverheid adviseert bij grote organisatieveranderingen, complexe ICT-trajecten en innovaties in de bedrijfsvoering. Daarnaast levert UBR specialistische diensten en producten op vier expertisegebieden: ICT, Personeel, Organisatie en Inkoop en Facilitair, Op elk van deze gebieden levert UBR diensten en producten op verschillende niveaus: van een specialistische klus tot grote politiek-bestuurlijke transitieopdrachten.
‘Doel is de overheid beter, sterker en slimmer te maken.’

UBR Personeel
UBR Personeel bestaat uit de business units Bedrijfszorg, Advocaten en Adviseurs Arbeidsrecht (AAA), Arbeidsmarkt, Inclusiviteit, Loopbaan- en Talentontwikkeling en Organisatieinrichting

Bedrijfszorg
Bedrijfszorg werkt landelijk en richt zich op veilig en gezond werken binnen het Rijk. Wij adviseren leidinggevenden en medewerkers over hoe ze hun eigen regie kunnen pakken bij het voorkomen van gezondheidsproblemen of oplossen ervan. Daarnaast adviseren we over vragen die te maken hebben met de uitvoering van personele werkgeverstaken. Bij Bedrijfszorg werken professionals. Professionals die hun vak verstaan en ervaring hebben met de Rijksoverheid en een breed pakket aan diensten leveren. Dit integrale pakket betreft arbozorg, preventie, verzuimmanagement, re-integratie, vitaliteit, duurzame inzetbaarheid, psychosociale begeleiding, financiële hulpverlening en bedrijfsgeneeskundige dienstverlening.
Op het gebied van Bedrijfszorg dragen alle professionals het Rijksgedachtegoed op het gebied van gezondheidsmanagement en strategisch Personeelsbeleid Rijk 2025 uit, waaronder als multidisciplinair zorgteam de klant adviseren en begeleiden in eigen regie en zelfredzaamheid.

Bedrijfszorg bevindt zich momenteel in een doorontwikkeling.

UBR Personeel / Bedrijfszorg

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) werkt aan brede maatschappelijke en politieke opgaven, bijvoorbeeld aan een efficiënte bouw- en woningmarkt en één effectieve rijksdienst met een efficiënt functionerende bedrijfsvoering. Zo zijn we ook verantwoordelijk voor efficiënt beheer en ontwikkeling van het rijksvastgoed en een goede ontwikkeling van bestuurders en ambtenaren. We beschermen de nationale veiligheid en waarborgen de grondwet en koninkrijksrelaties. BZK is de hoeder van de democratie.

Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:

Maaike Oosterhoff (Adviseur Bedrijfsvoering)

(06) 54394235


Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Maaike Oosterhoff (Adviseur Bedrijfsvoering)

Maaike.Oosterhoff@rijksoverheid.nl
(06) 54394235

Gerelateerde vacatures

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!