Huisarts Zweden

BKV Groep

BKV Groep

Functiegebied:
Huisarts
Regio:
Buitenland
Standplaats:
Zweden
Aanstelling:
Vaste aanstelling
Dienstverband:
32-40 uur
Plaatsingsdatum:
11-8-2018

Vacatureomschrijving

Je carrière voortzetten in een land met veel rust, ruimte en natuur? In Zweden zijn er voor jou als huisarts ontzettend veel mogelijkheden.

Functieomschrijving

In Zweden is er een groot tekort aan huisartsen. Er zijn tal van vacatures, in alle regio's, van noord tot zuid. Ook zijn er tal van voordelen om te gaan werken in het Scandinavische land. Zo is er een beduidend lagere werkdruk, heb je geen druk van verzekeraars en staan de patiënt en kwaliteit centraal. Verleg jij letterlijk jouw grenzen?

Je kunt op drie manieren deze functie vervullen:

  • Als waarnemer. Je gaat op oproepbasis naar Zweden om te waarnemen. Je reis en accommodatie worden iedere keer betaald door de werkgever. Op deze manier krijg je de mogelijkheid om te reizen binnen het land en meerdere plekken van Zweden te ontdekken.
  • Als vaste waarnemer voor een periode van zes maanden. Ideaal wanneer je nog twijfelt over een definitieve emigratie. Je kunt zo goed kennismaken met het land.
  • Je start direct met een vaste aanstelling voor onbepaalde tijd. Zo heb je stabiliteit en krijg je de kans je verder te ontwikkelen als arts.

Taken

Je verricht alle voorkomende werkzaamheden die horen bij jouw functie als huisarts. Inhoudelijk zijn de verschillen met het takenpakket in Nederland klein, echter heb je een stuk meer tijd voor je patiënten in Zweden.

Het Zweedse systeem kent geen ondernemersbeginsel. De overheid vindt dat gezondheidszorg zich niet leent voor de vrije markt en handelt daar ook naar. Spreekuren zijn goed georganiseerd, kwaliteit staat voorop en er wordt voldoende tijd per patiënt uitgetrokken. Een huisarts in Zweden ziet circa tien tot twaalf patiënten per dag.

Functie-eisen

Om voor deze vacature in aanmerking te komen, voldoe jij aan onderstaand profiel:

  • Je hebt jouw opleiding afgerond en je bent in Nederland als huisarts geregistreerd in het BIG-register. Wanneer je naar Zweden emigreert, helpt onze partner met het omzetten van jouw registratie.
  • Je beheerst de Zweedse taal op C1 niveau óf je bent bereid voor aanvang jouw huidige taalkennis te upgraden naar C1 niveau. Onze partner in Zweden regelt de taalcursus.
  • Je beschikt over goede sociale vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

Als arts emigreer je niet naar Zweden voor een hoger salaris, maar kies je bewust voor de charmes van het land. Het salaris in Zweden voor een medische specialist is namelijk lager dan in Nederland. Aanvangssalaris voor een medisch specialist (de eerste zes maanden) ligt rond de 5.026 euro per maand (46.000 SEK). Dit wordt steeds hoger.

Het inkomen is uiteraard afhankelijk van jouw ervaring en opleidingen. Het brutosalaris is in Zweden anders opgebouwd dan hier in Nederland: alleen de gemeentelijke- en Landsting belasting worden ervan af getrokken, gezamenlijk ongeveer dertig procent. Alle overige werkgeversafdrachten zijn al voor het brutoloon verrekend, zoals pensioen, ziektekosten, verzekering en loonbelasting.

Over de werkgever

Meer informatie over de prachtige Zweedse omgeving én over het efficiënte gezondheidszorgsysteem in het land lees je hier.

Duur

Je kunt op verschillende manieren aan de slag als huisarts in Zweden. Zowel voor een langere tijd als voor een korte waarneming.

Na een eerste oriënterend gesprek met BKV, stellen wij je voor bij onze partner in Zweden Dignus Medical. Ze brengen je in contact met de juiste werkgever. Als je nog geen kennis hebt van de Zweedse taal, kan er een taalopleiding geregeld worden. C1 niveau is het vereiste taalniveau om in aanmerking te komen voor een werkvergunning. BKV en Dignus Medical begeleiden je gedurende het hele proces en ondersteunen ook je hele familie tijdens de emigratie.


Meer vacatures in de zorg bekijken?

Direct de laatste relevante vacatures in uw mailbox ontvangen?

Vacature alerts